护士新角色：家庭健康管理师!
【摘要】 随着国家医改的深入推进健康管理师已成为护士专业的必考证书。护士也有了新角色——签约家庭健康管理师，那么签约家庭健康管理师是什么呢？一起来看看吧！
护士新角色：家庭健康管理师!
随着国家卫健委印发了《关于开展医疗联合体建设试点工作的指导意见》出台，要求形成诊疗-康复-长期护理连续服务模式。鼓励护理院、康复医院、社会力量举办医疗机构等加入医联体，建立医联体内转诊机制，为患者提供疾病诊疗-康复-长期护理连续性服务。因此，护士报考健康管理师就显得很有必要了，其必要性主要体现在以下几个方面：
护理工作的需要
医改中大力发展的大医院专科医师、基层全科医师(家庭医师)和健康管理师 “三师共管”的服务模式，引导优质医疗资源向基层下沉，其中健康管理师就是由护士来承担的角色。
职业提升的刚需
近年来，群众健康护理服务需求日益多层次、多样化，护理服务内涵及外延逐步发生变化，初级卫生保健、健康管理、老年护理、慢病护理、安宁护理、急症期患者出院后延续护理等需求增多。医养结合、社会资本办医、“互联网+护理”等健康服务业迅速发展进一步拓展了护理服务领域，护理服务逐步从机构延伸到社区、家庭。
同时，分级诊疗医疗服务体系的构建对基层护理服务能力提出新的要求。
职场发展的需要
健康产业的大力发展必将使医院涉足其中，健康管理、健康指导、健康评估等等也必将成为医院发展方向之一。随着我国人口老龄化的加重及医改的逐步深入，即使在医疗机构工作，无论是国家政策要求，还是经济效益使然，健康管理必将成为重点的发展方向之一，也必然成为护士展示职业技能的舞台。
什么是“三师共管”?
《全国护理事业发展规划(2016-2020年)》明确提出：要丰富护理专业内涵，拓展护理服务领域，大力发展慢病管理、康复促进等服务。
“三师共管”服务模式，让护士有了新的角色--健康管理师。纪录片《厉害了，我的国》热映，厦门家庭医生服务惠及居民的故事也被搬上了银幕。家庭医生服务实行“三师共管”，健康管理师既是全科医生的助手，更是为市民管理健康的帮手。所谓三师是指大医院的专科医师，基层医院的全科医师以及经过培训的健康管理师。
专科医师负责疾病的诊断和治疗方案的确定，定期到基层医院带教和指导工作;全科医师负责执行治疗方案和日常监测及双向转诊;健康管理师主要负责采集和管理健康人群、亚健康人群、慢性病患者等群体的健康信息，评估健康状态和疾病危险性，进行健康咨询与指导，制定健康促进计划，进行健康教育和推广等。“三师”分工明确、各负其责，为患者进行全面的服务治疗。
2017年11月十九大报告明确提出，实施健康中国战略，要完善国民健康政策，为人民群众提供全方位全周期健康服务。2018年3月国家卫生计生委员会更名为国家卫生健康委员会，国家将大健康计划不断推行，健康管理不断得到重视，为人民群众提供全方位全周期健康服务，根本上解决看病难， 看病贵等问题。
我国老龄化现象日趋严重，根据各省公布的统计公报，不健康的生活方式使得老年人患病概率增大，这一健康问题需要及时控制并加以健康管理与指导，健康管理师这一职业得到国家的大力支持，人社部连续发布多篇惠利这一职业发展的政策!
以上就是“护士新角色：家庭健康管理师”的具体内容。总的来说，想要提高工资水平，不仅要提高个人专业知识，还要把书本上学习的知识，运用到实际的工作中，整体提高自身的专业技能。