湖北公务员2021：申论考试答案解析(县以上)
【摘要】 在这春暖花开、阳光微醺的芳菲季节，全国24个地区共同迎来了一年一度的公务员联考，。考必过小编为大家整理了关于“湖北公务员2021：申论考试答案解析(县以上)”的信息，一起来看下“湖北公务员2021：申论考试答案解析(县以上)”的内容吧!
第一题
参考要点
一是机械化选果。多条现代化选果线对苹果各项指标进行检测和筛选，提供数据，分级分选提高苹果价值。
二是电商推广销售。成立电商运营中心和直播团队，经营网店，加大宣传推广，延伸产业链条。
三是政策扶持产业。通过调研，县委县政府制定强县规划，支持做大做强苹果产业。
四是发挥期货功能。苹果期货上市，助力果农预判价格、指导企业发展，政府主动服务，共同助力果农增收。
第二题
参考要点
问题：一是文山会海问题，各项会议、检查和资料表格多且频繁，占用基层干部大量时间，影响工作效率。二是过度留痕情况，评定绩效方式粗暴，增加基层干部负担。三是敷衍塞责现象，多部门遇事互相推诿，拒不担责，工作不实、作风漂浮。
措施：一是政策引导，出台措施严格控制各级会议数量、规模，精简检查材料，让基层干部轻装上阵。二是科学考评，通过日常工作评价和合理认定考核结果相结合的方式，注重干部工作实效。三是严肃问责，设立有奖举报、专家媒体联动等方式定期曝光问题，厘清各部门职责，要求及时协调、限时解决，由纪委监委回访跟踪、督促整改。
第三题
参考要点
自身因素：企业本身应具备创新能力并敢于把握机遇，消费者对产品容易喜新厌旧，企业只有做好市场调研，不断提高创新能力，坚守匠心，才能打造出优质产品，拿下更多订单;企业只有打开视野，抓住发展契机，才能不断扩充公司实力，实现产业升级。
环境因素：良好的营商环境能保证持续的研发投入，使成果转化工作不半途而废，同时可以政府小资金撬动企业大资金投入，实现放大作用，促进资源要素的对接，消除信息不对称，更好地突破关键技术，从而推动产业发展。
人才因素：人才是推动企业创新研究，提升科技实力的关键，只有选拔足够的行业优秀人才，才能做出更多的科研成果，让企业在其发展领域占据先发优势。
第四题
参考例文
千秋宏图赖远虑 惟实惟谦生固柢
诚如狄更斯所言，这是最好的时代，也是最坏的时代。在党中央的领导下，我国从一穷二白发展到世界第二大经济体，正稳步走向世界舞台的中央。然而与此同时，新冠肺炎疫情扰乱经济秩序，国际交往中挑战也无处不在。大国崛起从没有一帆风顺，唯有坚定党的领导，眼望星空，脚踏实地，才能成就复兴伟业。
规划是谋事之基。《资本论》中有这样一段话：“最蹩脚的建筑师从一开始就比最灵巧的蜜蜂高明的地方，是他在用蜂蜡建筑蜂房前，已经在自己的头脑中把它建成了。”综观世界，资本主义国家多党竞争，重视短期利益，在面对风险时一味逃避推诿，转移矛盾，最终受伤害的往往是底层民众。而中国共产党成立之初就把实现共产主义作为党的最高理想和最终目标，在党的领导下，“一张蓝图干到底”，万人操弓，共射一招，我国才得以摆脱绝对贫困，走向高质量发展。可见，唯有坚持党的领导，科学规划，才能不断向前发展。
务实是成事之道。空谈误国，实干兴邦。我国从战火连绵中走向今天，靠的不是纸上谈兵，不是匹夫孤勇，更不是一时意气，而是几代人的顽强拼搏和无数的血泪。试想，如果没有革命先烈抛头颅洒热血，以数千万军民上亡换取抗战胜利，何来今时今日的独立自由之中国;如果没有一代又一代王进喜、焦裕禄这样的奋斗者拼搏奉献，用血汗铸就辉煌，又何谈中国崛起、伟大复兴。习近平总书记曾说过，“征途漫漫，惟有奋斗”。只有14亿国民坚定信念，“撸起袖子加油干”，中国才会不断创造新的奇迹。
谦逊是处事之要。新中国成立以来，创造了无数奇迹，但这不能成为我们止步不前的理由。1901年，清朝从“天朝上国”的幻梦中惊醒，与列强围坐一桌，签订了丧权辱国的《辛丑条约》，饮尽了“骄兵必败”的苦水。骄傲的代价，是两个甲子的屈辱，是120年的打压。而今，一代又一代领导人“以‘赶考’的清醒和坚定答好新时代的答卷”，我们与美国对面而坐，迎来了一个“美国没有资格居高临下同中国说话”的辛丑年。中国的每一分成就都来之不易，更应继承发扬谦虚谨慎、不骄不躁、艰苦奋斗的优良作风。
百年奋斗共克坚，厉兵秣马再向前。回首过去，全国中国共产党第一次全国代表大会开幕时，全党只有50余人，在党的领导下，全国人民筚路蓝缕，蹚出了一条前所未有的发展道路。而今，中国共产党迎来百年华诞，数千万党员正和人民群众一道，用一往无前的奋斗姿态，不骄不躁，实现伟大复兴的宏伟蓝图。
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