新版人力资源管理师报考条件中的相关专业是指哪些？
更新时间：2019-12-26 16:42:32 来源： 阅读量：
【摘要】 在人力资源管理师新版报考条件中，对考生的专业有所要求，要求是本专业或相关专业毕业。不少考生对此很疑惑，哪些专业属于人力资源管理师相
在人力资源管理师新版报考条件中，对考生的专业有所要求，要求是本专业或相关专业毕业。不少考生对此很疑惑，哪些专业属于人力资源管理师相关专业？而自己的专业到底符不符合人力资源管理师报名条件呢？下面就和考必过学霸君一起了解下新版人力资源管理师报考条件中的相关专业是指哪些专业。
企业人力资源管理师的相关专业是指：
管理科学、信息管理与信息系统、工程管理、房地产开发与管理、工程造价、工商管理、市场营销、会计学、财务管理、国际商务、人力资源管理、审计学、资产评估、物业管理、文化产业管理、农林经济管理、农村区域发展、公共事业管理、行政管理、劳动与社会保障、土地资源管理、城市管理、图书馆学、档案学、信息资源管理、物流管理、物流工程、工业工程、电子商务、旅游管理、酒店管理、会展经济与管理、心理学类。
可见，人力资源管理师的相关专业还是很多的，涵盖管理、信息、电子商务等，如果你的专业在相关专业中，那就放心大胆的报名人力资源管理师考试吧！
人力资源管理师报考方式：
1、个人报考
所在省市开通”个人报考“权限：当地鉴定中心开通网上报名入口/或在鉴定中心现场报名/或在鉴定中心指点报名点报名。
2、机构代报
根据当地人力资源报考方式规定，考生可以选择相关指定报名机构进行代报名，代报名报考门槛会相对宽松，具体代报名流程，考生可以联系相关的报名机构进行咨询了解。