人力资源师考试真题
选课中心 APP下载
当前位置:首页 > 资格类 > 人力资源师 > 考试真题 > 真题再现!2010下半年助理人力资源管理师考试真题节选(8)

真题再现!2010下半年助理人力资源管理师考试真题节选(8)

更新时间:2020-09-05 12:01:38 来源: 阅读量:

【摘要】 考必过小编为大家整理了关于真题再现!2010下半年助理人力资源管理师考试真题节选(8)的信息,希望可以帮助到大家,下面我们就一起来看下真题再现!2010下半年助理人力资源管理师考试真题节选(8)的具体内容吧!

真题再现!2010下半年助理人力资源管理师考试真题节选(8)

真题再现!2010下半年助理人力资源管理师考试真题节选(8)

关于2020年人力资源管理师考试中的《助理人力资源管理师》考试。考必过为大家带来了2010下半年助理人力资源管理师考试真题节选(无答案)供大家练习,考必过会一步一步陪你备考,你每一次练习的成功,都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

74、在岗位评价中,()评价的是岗位的劳动卫生状况。

A、劳动责任

B、劳动技能

C、劳动强度

D、劳动环境

75、()是指企业人工成本占企业附加值的比率。

A、成本收益率

B、人工费用率

C、劳动分配率

D、人工投入产出比率

76、单位录用员工的,应当自录用之日起()内到住房公积金管理中心办理缴费存登记。

A、15日

B、30日

C、60日

D、90日

77、延长工作时间是指超过()的工作时间。

A、定额工时

B、平均工时

C、实耗工时

D、标准工时

85、()是劳动关系双方就企业生产经营与职工利益的事务进行平等商讨、沟通,相互理解和合作,并在可能的条件下达成一定协议的活动。

A、集体协商制度

B、集体协商

C、劳动争议处理

D、平等协商

以上就是本次考必过和大家分享的全部内容了,希望小伙伴们能够继续努力,相信最后一定会取得好成绩的。关注考必过,还有更多有关考试练习在等着你哦!

以上就是考必过小编为大家整理的关于真题再现!2010下半年助理人力资源管理师考试真题节选(8)的相关信息,想了解更多考试最新资讯可以关注考必过。

分享到: 编辑:xiangxiang