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2020年中级经济师考试《人力资源管理 》章节练习题精选0829

更新时间:2020-08-29 12:27:10 来源: 阅读量:

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【摘要】 考必过小编为大家整理了关于2020年中级经济师考试《人力资源管理 》章节练习题精选0829的信息,希望可以帮助到大家,下面我们就一起来看下2020年中级经济师考试《人力资源管理 》章节练习题精选0829的具体内容吧!

2020年中级经济师考试《人力资源管理 》章节练习题精选0829

2020年中级经济师考试《人力资源管理 》章节练习题精选0829

2020年中级经济师考试《人力资源管理 》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理第十五章 社会保险法律5道练习题,附答案解析,供您备考练习。


1、( )制度覆盖了所有用人单位及其职工。【多选题】

A.工伤保险

B.生育保险

C.基本养老保险

D.基本医疗保险

E.失业保险

正确答案:A、B、E

答案解析:本题考查社会保险制度的覆盖范围。工伤保险、失业保险和生育保险制度覆盖了所有用人单位及其职工。基本养老保险制度和基本医疗保险制度覆盖了我国城乡全体居民。所以本题选ABE。

2、基于被保险人的一定关系而享有一定保险利益的主体是( )。【单选题】

A.投保人

B.管理人

C.受益人

D.监督人

正确答案:C

答案解析:本题考查受益人的定义。受益人是基于被保险人的一定关系而享有一定保险利益的主体。所以本题选C。

3、在中国境内就业的外国人,也应当()。【单选题】

A.参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险

B.参照我国《社会保险法》规定参加我国的社会保险

C.参加城镇居民社会养老保险和城镇居民基本医疗保险

D.参加全部五项社会保险

正确答案:B

答案解析:本题考查《社会保险法》对各项社会保险制度的覆盖范围。《社会保险法》将我国境内所有用人单位和个人都纳入了社会保险制度的覆盖范围,其中在中国境内就业的外国人,也应当参照本法规定参加我国的社会保险。所以本题选B。

4、下列有关社会保险法律适用的说法,正确的是( )。【多选题】

A.劳动和社会保险法律适用具有国家强制性

B.同位法中特别规定与一般规定不一致时,适用一般规定

C.同位法中新的规定与旧的规定不一致时,适用新的规定

D.劳动和社会保险法律适用必须有表明法律适用结果的法律文书

E.劳动和社会保险法律适用的基本要求是合法、准确、及时

正确答案:A、C、D、E

答案解析:本题考查社会保险法律的适用。社会保险法律适用具有特征之一是社会保险法律适用具有国家强制性,所以选项A正确;社会保险法律适用的基本规则中:(1)同位法中特别规定与一般规定不致时,适用特别规定,所以选项B错误;(2)同位法中新的规定与旧的规定不一致,适用新的规定,所以选项C正确;社会保险法律适用具有的特征之二是社会保险法律适用必须有表明法律适用结果的法律文书,所以选项D正确;社会保险法律适用的基本要求:合法,准确,及时。所以选项E正确。本题正确答案为ACDE选项。

5、成了职工的农民参加社会保险之后作为合格的被保险人,其主要权利是()。【客观案例题】

A.按照规定领取社会保险待遇

B.要求保险人提供社会保险的政策咨询及其他服务

C.查询本人有关的社会保险缴费记录

D.督促投保人按时足额缴纳社会保险费

正确答案:A、B、C

答案解析:合格的被保险人的主要权利是:按照规定领取社会保险待遇,查询本人有关的社会保险缴费记录,要求保险人提供社会保险的政策咨询及其他服务,监督保险人的社会保险工作,就与本人有关的社会保险争议通过法律程序求得解决。

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